ナースのお悩み相談室
人間関係から勤務体系まで、さまざまな悩みをもつナースの相談にベテランナースである管理人がお答えします。
ケース別！ナースのお悩み相談室
ベテランナースである管理人が、自分の経験や同僚・友人たちとの情報交換で得たことをもとにお悩み相談をしています。よくあるケースのお悩みを集めましたので、同じことで悩んでいる方もいるかもしれませんね。ぜひ、参考にしてみてください。
ここで紹介する相談内容とは違うお悩みや専門家から意見が聞きたい人は、看護師専用の求人サイト「レバウェル看護」など、転職支援サービスの無料お悩み相談などを利用してみるのもいいかもしれません。
実際に「レバウェル看護」へ相談した人のさまざまなお悩みエピソードが掲載されていますので、ぜひご覧ください。
希望の配置にならないナースの悩み
小児科勤務を夢見て看護師になったのに、希望が叶わず、叶う望みもないという相談者。しかも、仕事が激務も病院に勤務してしまい、心身ともに疲れ切って、「もう、きつくない職場ならどこでもいい！」とその夢さえ見失ってしまって…。
管理人のアドバイスとは？
いくら勤務体系のいい職場に転職できたとしても、Aさんの悩みは解決されないと思います。だから、勤務体系は多少妥協しても、小児科専門の病院に照準を合わせて転職活動をしてみてはどうでしょう？
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病院での人間関係で悩むナース
忙しくなると八つ当たりしはじめますし、自分の思う通りにならないと平気でほかのスタッフの悪口を言う看護師長の下ではもう働けない！転職しようかと思っていますが、また転職先でも同じことが起きたらと思うと、思い切って決断できません。
管理人のアドバイスとは？
転職先の探し方にはコツがあります。転職の際に職場環境まで調べるのは難しいですがプロの手を借りるとそこまで調べてもらえる場合もあるんです。プロとは看護師専門の転職サイトのこと。専任のコンサルタントが無料でバックアップしてくれるサービスがありますよ。
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ブランクから復職希望のナース
8年大学病院で勤務し、出産を機に退職。その後は育児に専念していましたが、子どもがそろそろ3歳になるので、仕事を再開したいと思っています。ブランクがあるので、進歩の早い医療現場の現状についていけるか、または、家庭と両立できるか心配です。
管理人のアドバイスとは？
復職支援のための研修や教育システムがしっかりした病院もありますし、ついていけるどうかは心配不要！それに、看護師って働き方もさまざま。日勤だけで、土日休みのクリニックがあるのはもちろんご存じでしょうが、午前中だけでもいいからパートで来てくれっていうところもあります。ご自分に合った条件で探すことは可能ですよ。
このほかにも、ナースのみなさんのお悩みを掲載していますのでぜひご覧ください。
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夜勤や休日出勤、勤務体制に悩むナース
救急外来での勤務は、ナースとして使命感をもって働けるのですが、目まぐるしい毎日に体がついていきません。今の夜勤や勤務体制を続けていくことに、先々体力的な不安があり、このまま無理して働くべきかどうか悩んでいます。
管理人のアドバイスとは？
今の状態で無理を重ねて仕事を続けていては、倒れてしまう危険性があります。最近は、医療従事者の働く環境の改善に注力している病院もあり、たとえば看護師の増員やシフトの調整、業務の棲み分けなど、負担軽減のためのさまざまな取り組みがなされているようですよ。
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インシデントレポート作成でつまづくナースの悩み
看護師になって1年目です。いつもインシデントレポートを書くときに苦痛で仕方ありません・・・。自分はダメだと責めてしまうんです。提出後は個人攻撃されているように感じて、また失敗するかもしれないと思うと落ち込んでしまいます。
管理人のアドバイスとは？
人間はどんな人であれ失敗はするものです。大事なのは、その自分の起こしたミスを真正面から受け止め、どう今後に繋げていくかということ。インシデントレポートを作成し共有することで、同様の事故を防ぐ手立てになると前向きに捉え、気持ちを切り替えて取り組みましょう。
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